过年加班几天调休

春节放假是三天还是七天，有没有相关的法律规定

根据法律规定，春节的法定节假日期为三天。但是加上后面的周六周日调休，员工一共可以享受七天的假期。因此，在这七天之内加班的话，用人单位是需要支付加班工资的。

2023年春节除夕算加班吗?

根据《劳动法》第四十四条规定，春节除夕加班是需要支付加班费的，而且加班费标准为不低于工资的150%。

过年几天算加班_刘双律师精选解答-律图

根据律师的解析，例如2018年春节假期是从2月15日(除夕)到2月21日(正月初六)，一共七天时间，其中有四天是调休的周末。这七天的假期都是国家所规定的法定节假日。

2022春节有几天法定加班?

2022年春节的放假时间是从2022年1月31日(除夕、周一)到2022年2月6日(初六、周日)，共放假7天。其中2022年1月29日(周六)和2022年1月30日(周日)正常上班，需要进行调休。

春节加班调休怎么算?

根据法定节假日的规定，春节加班可以获得三倍工资，而其他时间则按照周六周日进行调休。因此，春节加班后的调休就没有三倍工资了。

春节带薪休假是三天还是七天法律问题-找法网

春节带薪休假的天数是根据公司的调休或放假规定来确定的，与带薪无关。中国内地现行法定节假日共11天，包括春节3天、国庆3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天。在这11天中，加班需要支付三倍工资。

2023春节调休9天吗?

2023年春节只放假7天，并且具体的放假调休时间是从1月21日至27日，其中1月22日(农历正月初一)、1月23日(农历正月初二)、1月24日(农历正月初三)是法定节假日，这三天是不需要加班的。

今年春节加班是几天?

今年的春节放假调休时间是从2月11日至17日，共7天。2月7日(星期日)和2月20日(星期六)需要正常上班。春节加班的天数是指农历初一、初二和初三。根据《劳动法》第四十四条规定，春节期间加班需要支付加班费。

请问春节加班调休几天，应该要如何申请调休

根据结论来看，春节前三天的加班是不能通过调休代替加班工资的，剩余的假期则需要按照公司规定进行调休。在法定节假日期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于劳动者工资的300%。

春节假期是提前还是延长几天?公司假期通知安排时间:2022年1...

春节假期的安排是根据公司的调休或放假规定来确定的，与带薪休假无关。中国内地现行法定节假日共11天，包括春节3天、国庆3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天。在这11天中，加班需要支付三倍工资。